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Direktversicherung Viele Arbeitnehmer lassen eine Gehaltserhöhung oder einen Teil ihres Gehalts von Ihrer Firma in eine Kapitallebensversicherung oder Rentenversicherung einzahlen. Hiermit kann man etwas für seine Altersvorsorge tun und gleichzeitig Steuern sparen. Hierbei gilt: Je höher der persönliche Steuersatz, desto größer der Vorteil. Eine Direktversicherung muß mindestens bis zum 60. Geburtstag laufen. Der Versicherte darf den Vertrag weder für eine Immobilienfinanzierung beleihen noch als Kreditsicherung abtreten oder kündigen. Übernimmt nach einem Arbeitsplatzwechsel die neue Firma die Police nicht, kann der Arbeitnehmer die Beiträge von seinem Nettogehalt ohne Steuervorteil weiterzahlen.

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